Reha Vita GmbH wurde wieder als Top-Arbeitgeber prämiert!
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Die Auszeichnung würdigt besondere Leistungen von Unternehmen, vertrauensvolle Arbeitsbeziehungen und attraktive Arbeitsbedingungen für alle Beschäftigen zu entwickeln. Die Reha Vita GmbH nahm bereits zum fünften Mal erfolgreich am Wettbewerb teil.
Schon seit der Gründung 1998 ist uns ein wertschätzendes Miteinander, gute Teamarbeit und ein hoher fachlicher Austausch zwischen den verschiedenen Berufsgruppen wichtig. Jährlich führen wir mehrere Teamaktivitäten durch, legen großen Wert auf interne und externe Fortbildungen und stellen den Mitarbeitern umfangreiche Sozialleistungen zur Verfügung.
Werden Sie ein Teil des Teams!
Freie Stellen, Ausbildungsplätze und Bundesfreiwilligendienst
Ausbildung Kaufmann/-frau für Büromanagement
Ausbildung Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen
Ausbildung Sport- und Fitnesskaufmann/-frau
Ergotherapeut (m/w/d)
Logopäde (m/w/d)
Mitarbeiter für Fahrdienst (m/w/d) auf Minijob- Basis
Mitarbeiter Servicebereich (m/w/d)
Physiotherapeut (m/w/d) für Olympiastützpunkt
Physiotherapeut im Außeneinsatz für Haus- und Heimbesuche (m/w/d)
Ihr Ansprechpartner
Anja Hausdorf
Geschäftsführerin
Die Reha Vita als Arbeitgeber und Ausbilder
Unsere Vision
Wir sind die Nr. 1 in Sachen Rehabilitations- und Gesundheitsleistungen in Südbrandenburg.
Als bester Arbeitgeber im Gesundheitswesen stehen wir für gesundheitsförderliche Arbeitsplätze, wertschätzende Führungs- und Unternehmenskultur, gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, vorbildlichen Service für unsere Kunden und Patienten sowie langfristige Sicherheit für alle Beteiligten.
Excellence ist unser Maßstab!
Unsere Mission
Lebensqualität durch Gesundheit!
Als komplexer Gesundheitsanbieter helfen wir bei der Wiederherstellung und Erhaltung der Gesundheit und vermitteln Lebensfreude.
Unser Handeln
Unser Handeln ist geprägt durch hohes fachliches und persönliches Engagement jedes einzelnen Mitarbeiters zum Nutzen unserer Patienten und Kunden. Spaß an der Arbeit und Freude an den Ergebnissen motiviert uns täglich.
Unser Teamgeist zeichnet sich durch Loyalität, Ehrlichkeit und der Achtung vor der Arbeit des anderen aus. Hinweise unserer Kunden und Ideen unserer Mitarbeiter sorgen dafür, dass wir permanent die Qualität unserer Arbeit steigern. Gemeinsam entwickeln wir herausfordernde Ziele, die uns weiter bringen und die Attraktivität unserer Leistung verbessern.
52.000 € geben wir durchschnittlich pro Jahr für Fortbildungen aus
Unsere Altersspanne liegt zwischen 18 & 73 Jahren
Unsere Mitarbeiter sind im Durchschnitt 39,8 Jahre jung
360 kg Obst & Gemüse werden im Jahr an unseren Obst-Tagen von uns verspeist
Rund 11.500 € Kita-Zuschuss leisten wir jährlich
48 Mitarbeiter sind länger als 10 Jahre im Unternehmen
102 Kinder von unseren Mitarbeitern sind seit 2005 geboren
52 Azubis haben wir bisher ausgebildet, davon 25 übernommen
285 Patienten sind uns seit über 10 Jahren treu
Bereits 6x als Familienfreundliches Unternehmen ausgezeichnet